Nell’alveo delle prerogative sindacali che legittimano le azioni del SIAF a tutela collettiva del personale della Guardia di Finanza, nonché dei propri iscritti, riteniamo doveroso rappresentare le forti doglianze partecipateci da numerosi colleghi a seguito delle previsioni della nota n. 173763 datata 10 giugno 2024 che ha disciplinato e disposto in merito alla distrubuzione dei premi in denaro. Premettendo che il premio in denaro rappresenta un plus valore concreto ed importante a supporto della vita quotidiana dell’appartenente al Corpo e della sua famiglia, avendo esclusivamente risvolti positivi per il premiato, ci sentiamo di dover evidenziare alcune criticità che sicuramente non hanno avuto la minima accettazione, né tantomeno la condivisione, da parte della maggior parte dei colleghi, influenzando negativamente il clima organizzativo… ………….. Clicca qui e continua a leggere l’articolo
Urgenza di uniformità applicativa nel sistema di welfare interno: superamento delle disfunzioni interpretative di norme contrattuali.
La scrivente Organizzazione Sindacale, intende sottoporre all’attenzione di Codesto Comando Generale alcune criticità emerse a seguito di un’attenta analisi delle...
